Técnico Profesional en cooperación internacional
Técnico Profesional en cooperación internacional
Este curso de Técnico Profesional en Cooperación Internacional te prepara como cooperante internacional, que es una persona que trabaja en el ámbito de la cooperación internacional y el desarrollo. Su principal objetivo es contribuir al mejoramiento de las condiciones de vida de las poblaciones en países en desarrollo o afectados por crisis humanitarias. Los cooperantes internacionales suelen trabajar en estrecha colaboración con organizaciones no gubernamentales (ONG), agencias de desarrollo, organismos de las Naciones Unidas u otras instituciones que se dedican a la cooperación internacional.
Las responsabilidades y tareas de un cooperante internacional pueden variar según el contexto y el área de especialización, pero generalmente incluyen:
- Evaluación y planificación: Realizar evaluaciones y análisis de las necesidades de la población objetivo y las condiciones del entorno en el que se desarrolla el proyecto. Con base en estos análisis, participar en la elaboración de planes y estrategias de intervención.
- Implementación de proyectos: Participar en la ejecución de proyectos y programas de desarrollo en áreas como educación, salud, seguridad alimentaria, agua y saneamiento, derechos humanos, entre otros. Esto puede implicar actividades como capacitación, distribución de recursos, monitoreo y evaluación del progreso.
- Coordinación y colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con otros actores relevantes, como organismos gubernamentales, ONG locales, comunidades y socios internacionales. Esto implica la coordinación de esfuerzos, el intercambio de información y la colaboración para maximizar el impacto y evitar duplicaciones de esfuerzos.
- Sensibilización y promoción: Promover la conciencia y el conocimiento sobre los problemas de desarrollo y los derechos humanos, tanto a nivel local como internacional. Esto puede incluir actividades de sensibilización, campañas de promoción, participación en redes y defensa de políticas públicas.
- Gestión de recursos: Gestionar los recursos asignados al proyecto, incluido el presupuesto, los materiales y el personal. Esto implica realizar un seguimiento de los gastos, informar sobre el uso adecuado de los recursos y garantizar la rendición de cuentas.
- Evaluación y aprendizaje: Realizar evaluaciones regulares de los proyectos y programas implementados para medir su impacto y realizar ajustes según sea necesario. Además, participar en el aprendizaje organizacional y la documentación de buenas prácticas para mejorar futuras intervenciones.
Es importante destacar que ser un cooperante internacional requiere una mentalidad abierta, habilidades interculturales y la capacidad de adaptarse a entornos desafiantes. Además, implica un compromiso con los principios de solidaridad, respeto por los derechos humanos, igualdad de género y desarrollo sostenible.
- Fundamentos de la cooperación internacional: Introducción a los conceptos básicos, principios y teorías que sustentan la cooperación internacional y el desarrollo.
- Políticas y marcos institucionales: Estudio de los actores y las instituciones involucradas en la cooperación internacional, como las agencias gubernamentales, las organizaciones no gubernamentales (ONG), los organismos multilaterales y las organizaciones de la sociedad civil.
- Desafíos del desarrollo: Análisis de los principales desafíos y problemas que enfrentan los países en desarrollo, como la pobreza, la desigualdad, la salud, la educación, la seguridad alimentaria y el medio ambiente.
- Gestión de proyectos: Aprendizaje de las herramientas y técnicas necesarias para diseñar, implementar, monitorear y evaluar proyectos de cooperación internacional de manera efectiva.
- Financiamiento y sostenibilidad: Exploración de las fuentes de financiamiento para la cooperación internacional y la comprensión de los enfoques para garantizar la sostenibilidad a largo plazo de los proyectos y programas.
- Diplomacia y negociación: Desarrollo de habilidades en comunicación intercultural, resolución de conflictos y negociación, fundamentales para trabajar en contextos internacionales y multiculturales.
- Ética y responsabilidad social: Reflexión sobre los valores éticos y la responsabilidad social implicados en la cooperación internacional, y cómo abordar los desafíos éticos en el trabajo en el campo.
TÉCNICO PROFESIONAL EN COOPERANTE INTERNACIONAL
UNIDAD DIDÁCTICA 1. INSTITUCIONES DE COOPERACIÓN INTERNACIONAL
- Introducción
- Modalidades de Ayuda Oficial al Desarrollo (AOD)
- – AOD en forma de Proyectos
- – AOD en forma de Programas
- – Cooperación Técnica
- – Créditos y Donaciones
- La Organización de Naciones Unidas
- – La Carta de las Naciones Unidas
- – La ONU y la Cooperación al Desarrollo
- La Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económico
- – Objetivos y ámbitos de actuación de la OCDE
- – El Comité de Ayuda al Desarrollo
- La UE y la Cooperación Internacional
- – Política de cooperación comunitaria
- – Países de Europa central y oriental
- – África, Caribe y Pacífico: ACP
- – América Latina y Asia
- – La política comunitaria de Cooperación con el Mediterráneo
UNIDAD DIDÁCTICA 2. POLÍTICA ESPAÑOLA DE COOPERACIÓN INTERNACIONAL
- Introducción
- Características de los convenios de Cooperación al Desarrollo
- Los actores de la política de Cooperación Internacional para el Desarrollo
- – Las Cortes Generales
- – La Administración General del Estado
- – Las Comunidades Autónomas y las Entidades Locales
- – Las ONGD
- – Las Universidades
- – Las empresas y organizaciones empresariales
- – Los sindicatos
- Consideraciones finales
UNIDAD DIDÁCTICA 3. PLAN ESTRATÉGICO DE AECID
- Introducción
- Contexto, Avances y Retos.
- – Contexto Externo
- – Avances desde el I Contrato de Gestión
- – Retos de Futuro
- Misión, Visión y Estructura.
- Orientaciones Estratégicas
- – OE1: Concentrar la Actuación de la AECID para mejorar su eficacia
- – OE2: Diseñar e implementar estrategias de actuación diferenciadas y de mayor calidad e impacto.
- – OE3: Construir relaciones más estratégicas con otros actores de cooperación.
- – OE4: Avanzar en la implantación de una gestión orientada a resultados y al aprendizaje.
- – OE5: Adecuar las capacidades de la organización a los desafíos.
- – OE6: Lograr una organización más cohesionada y coordinada
- – OE7: Mejorar la comunicación con la ciudadanía sobre el desarrollo, la cooperación y la Agencia
- – OE8: Mejorar la eficacia y coordinación de la acción cultural en el exterior y la cooperación cultural y científica en el ámbito de las relaciones internacionales.
- Implementación y Seguimiento
- Factores de Riesgo
UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA GESTIÓN DE LAS ENTIDADES VOLUNTARIAS. ASOCIACIONES, FUNDACIONES, ONGS Y OTRAS ENTIDADES
- Introducción
- Teorías que justifican su desarrollo
- – Ineficiencias o fallos del Estado
- – Ineficiencias o fallos del sector voluntario
- – Ineficiencias o fallos del mercado
- – Teorías político-ideológicas
- Delimitación del Tercer Sector
- Situación internacional del Tercer Sector
- Tercer Sector en España
- – Las Organizaciones No Gubernamentales de Desarrollo
- Importancia de la comunicación en el Tercer Sector
- – El marketing con causa
- – El marketing social
- Recursos humanos de las entidades sin ánimo de lucro
- Gestión de las entidades no lucrativas
- El voluntariado
- – Características del voluntario
- – ¿Cuáles pueden ser los motivos para ser voluntario?
- – La formación del voluntario
- – Deontología del voluntariado
UNIDAD DIDÁCTICA 5. EVALUACIÓN DE PROYECTOS SOCIALES
- Introducción
- Conceptos básicos
- – Programas y Proyectos Sociales
- – Problema social y objetivos
- – Impacto
- – Formulación, evaluación y monitoreo
- – Metodologías de evaluación
- – Pasos a seguir en la formulación y evaluación de proyectos
- Evaluación Ex-Ante
- – Calcular los costos (Análisis de la eficiencia)
- – Realizar el análisis de impacto de cada alternativa
- – Estimar la relación Costo-Impacto
- – Análisis multicriterio
- Programación
- – Diseñar los procesos
- – Diseñar la estructura organizacional
- – Calcular los insumos
- – Diseñar el modelo de Focalización
- – Programar el monitoreo y la evaluación ex-post
- – Elaborar el presupuesto
- Evaluación Ex-Post
- – Medir los impactos logrados
- – Calcular la relación Costo-Impacto
- – Informes
UNIDAD DIDÁCTICA 6. FINANCIACIÓN DE LAS ONG. SUBVENCIONES Y SU CONCESIÓN A LAS ONG.
- Introducción
- La Ley General de Subvenciones
- – Objetivos de la Ley General de Subvenciones
- – Aportaciones de la Ley General de Subvenciones
- – Concepto, naturaleza jurídica y caracteres de la subvención
- – La competencia en el otorgamiento de subvenciones
- – Los sujetos de la relación subvencional
- – El procedimiento de creación y el otorgamiento de la subvención
- – Derechos y obligaciones de los beneficiarios
- Financiación de las entidades sin ánimo de lucro
- Organismos convocantes de subvenciones
- Selección de proyectos
- – Objetivos de la metodología de selección y valoración
- – Descripción del sistema propuesto
- Bases de la Administración General y presentación de proyectos de Cooperación Internacional
- – Conceptos básicos
- – Contenido general del derecho a reconocer
- – Presentación de las solicitudes
- – Disposiciones y condiciones para optar a las subvenciones para proyectos, programas y estrategias
- Subvenciones y ayudas gestionadas por la AECID. Justificación económica y técnica de proyectos
- – Documentación y presentación
- – Justificación técnica
- – Justificación económica
- – Reintegros
- Justificación técnica o informe final de ayuda o subvención de la AECID
- Cómo cumplimentar la justificación técnica
UNIDAD DIDÁCTICA 7. MICROCRÉDITOS: INSTRUMENTO DE COOPERACIÓN PARA EL DESARROLLO
- Introducción
- ¿Qué son los microcréditos?
- – Origen
- – Concepto
- – Características
- Las Instituciones de Microcréditos
- – Características de las Instituciones de Microfinanzas
- – Metodologías utilizadas por las Instituciones de Microcréditos
- Las finanzas en la economía y el desarrollo
- Microcrédito y reducción de pobreza
- – Análisis de impacto del microcrédito
- Administración de los fondos destinados al microcrédito. Los Sistemas Financieros Descentralizados
- Los microcréditos en la Ayuda Oficial al Desarrollo española
UNIDAD DIDÁCTICA 8. ORGANIZACIONES MULTILATERALES FINANCIERAS
- Introducción
- El Banco Mundial y el Fondo Monetario Internacional como organismos multilaterales
- – El Papel del FMI
- – El papel del Banco Mundial
- Las Instituciones Financieras Multilaterales
- Bancos Multilaterales de Desarrollo
- – Los Bancos Regionales de Desarrollo (BRD)
- – El Banco Interamericano de Desarrollo
- – El Banco Africano de Desarrollo
- – El Banco Asiático de Desarrollo
- – El Banco Europeo de Reconstrucción y Desarrollo
- España en las Instituciones Financieras Multilaterales
UNIDAD DIDÁCTICA 9. LOS DERECHOS HUMANOS Y EL DESARROLLO INTERNACIONAL
- La trayectoria de los Derechos Humanos
- El Derecho al desarrollo
- Los Derechos Humanos en la Carta de la ONU
- La Declaración Universal y los Tratados Internacionales
- Tratados regionales de Derechos Humanos
- Las generaciones de los Derechos
- Los Derechos Humanos y la Jurisdicción interna exclusiva
- Los Derechos Humanos y el desarrollo: una simbiosis
UNIDAD DIDÁCTICA 10. TEORÍAS DEL DESARROLLO INTERNACIONAL
- Introducción
- El problema del desarrollo
- – Origen y naturaleza del problema
- – Las diferentes dimensiones del desarrollo
- Las Teorías del crecimiento económico a nivel de País
- – La Teoría clásica del crecimiento
- – La nueva Teoría del crecimiento y el capital humano
- – Población, desigualdad y crecimiento económico
- Las Teorías del crecimiento económico local
- – Teorías de Localización, Espacio Geográfico y Desarrollo Regional
- – Teorías de Organización, Instituciones y Distorsiones de los Mercados
- – Teorías basadas en Los Comportamientos de los Agentes
- – Teorías Eclécticas o Multifactoriales
- Las Teorías políticas y sociológicas del desarrollo
- – Teoría de la Modernización
- – Teoría de la Dependencia
- – Teoría de los Sistemas Mundiales
- – Teoría de la Globalización
UNIDAD DIDÁCTICA 11. DESARROLLO SOSTENIBLE
- Introducción
- Desarrollo y Medio Ambiente
- – El desarrollo como causa del subdesarrollo
- – Subdesarrollo y ecología
- – La cuestión medioambiental: un conflicto más
- Desarrollo sostenible
- – El nacimiento del Desarrollo Sostenible
- – Ámbito de aplicación
- Derechos Humanos y Desarrollo Sostenible
- Derecho Ambiental Internacional
- – La Protección Ambiental a nivel internacional
- – La Protección Ambiental en la Unión Europea
- – La Protección Ambiental en España
- ¿Qué podemos hacer nosotros?
UNIDAD DIDÁCTICA 12. SOCIEDAD DE LA INFORMACIÓN Y PAÍSES EN VÍAS DE DESARROLLO
- Introducción
- Derechos Humanos y Comunicación
- – Origen y Concepción de los Derechos Humanos
- – Importancia de la comunicación
- – Estrategias de Comunicación
- El Fundraising como estrategia comunicativa
- – Concepto de Fundraising
- Desarrollo de las Sociedades de la Información
- – Historia del concepto de Sociedad de la Información
- Rol de las TIC en el proceso de desarrollo
- Cooperación entre los países en vías de desarrollo
- – Política y reglamentación de la UIT
ANEXO 1. ELABORACIÓN DE UN PROYECTO DE COOPERACIÓN INTERNACIONAL