Gestión administrativa de personal
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Modalidad: Online
210H
Gestión administrativa de personal
Realizar la gestión y control administrativo de recursos humanos.
Módulo I. Contratación Laboral.
- UA1. Legislación básica de aplicación en la relación laboral.
- UA2. Contratación de Recursos Humanos.
- UA3. Modificación, suspensión y extinción de las condiciones de trabajo.
- UA4. Mantenimiento, control y actualización del fichero de personal.
- Acción protectora de la Seguridad Social.
- UA1. Retribución salarial.
- UA2. Cotizaciones al Régimen General de la Seguridad Social.
- UA3. El Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (I.R.P.F.)
- UA1. Aplicaciones informáticas de administración de recursos humanos. Tablas del Sistema y seguridad control de acceso y utilidades.
- UA2. Carga de datos relativos a la empresa y a los trabajadores. Gestión de Recursos Humanos.
- UA3. Gestión de incidencias del periodo de liquidación de salarios y generación de documentos.
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