+
mundifor Liderazgo y motivación de personas

Integració del Treballador com un Soci

116,16 €
(0) Reseñas
Valorado con 0 de 5
Modalidad: Online
40H

Integració del Treballador com un Soci

Unidad 1: Identificar el model d’empresa cooperativa de la resta de societats. Conèixer les principals normes jurídiques que regulen les empreses cooperatives. Conèixer els valors i principis cooperatius formulats originàriament el 1844 i actualitzats el 1995 per part de l’Aliança Cooperativa Internacional. Unidad 2: Diferenciar els tipus de societats cooperatives que es poden constituir, en funció del tipus de socis i de l’activitat que desenvolupen. Prendre consciència dels beneficis socials que ofereix una estructura d’empresa cooperativa. Estar informat de les principals magnituds socioeconòmiques que descriuen la realitat cooperativa a Catalunya. Unidad 3: Identificar el paper que exerceix cada òrgan dins de l’estructura organitzativa d’una societat cooperativa. Conèixer els drets i obligacions dels socis d’una cooperativa. Tenir clar el repartiment dels excedents cooperatius. Diferenciar el fons de reserva obligatori del fons d’educació i promoció cooperatives. Unidad 4: Tenir clar el paper que desenvolupa la persona en la societat cooperativa. Ser conscient de les causes que motiven la menor presència de sòcies cooperatives. Conèixer la tipologia i finalitats d’una entrevista de selecció. Diferenciar els tipus de proves que es poden realitzar en un procés de selecció. Unidad 5: Conèixer els trets definitoris d’un lideratge cooperatiu. Identificar la conducta assertiva com a determinant en la negociació de conflictes. Entendre les bases del treball en equip. Aplicar tècniques de comunicació efectiva. Unidad 6: Diferenciar els socis treballadors dels socis de treball. Conèixer el paper dels socis col•laboradors. Tenir clar el procés i els efectes de l’admissió com a soci i de la seva baixa.

Unitat didàctica 1: El cooperativisme i l’experiència cooperativa. Introducció i objectius. 1. Concepte, orígens i evolució. 1.1. Règim jurídic estatal. 1.1.1. Art. 192.2 de la Constitució Espanyola. 1.1.2 Llei 27/1999, de 16 de juliol. 1.1.3 Estructura de la Llei 27/1999. 1.1.4 Definició de cooperativa. 1.1.5 Disposicions relacionades. 1.2. Règim jurídic català. 1.2.1 L’art. 124 de l’Estatut. 1.2.2 Llei 12/2015, de 9 de juliol. 1.2.3 Disposicions relacionades. 1.3. Concepte i característiques. 1.3.1 Característiques. 1.3.2 Principals trets. 1.3.3. Formes bàsiques d’agrupació. 1.4. Orígens i evolució del sentit cooperatiu. 1.4.1 Etapes històriques. 1.4.2 El Franquisme. 1.4.3 La Transició. 2. Claus i principis cooperatius. 2.1 Valors. 2.2 Principis cooperatius. 3. Les cooperatives en el context de l’estratègia Europa 2020. 3.1 Introducció. 3.2 Objectius principals. 3.3 Prioritats de l’estratègia. 3.4 Fites fixades en l’estratègia Europa 2020. 3.5 Què hi poden fer les institucions i els organismes de la Unió Europea? Resum. Unitat didàctica 2: Projecte de transformació social. Introducció i objectius. 1. Tipologia de cooperatives. 1.1 Criteris de classificació. 1.2 Cooperatives agràries. 1.3 Cooperatives marítimes, fluvials o lacustres. 1.4 Cooperatives d’assegurances. 1.5 Cooperatives de consumidors i usuaris. 1.6 Cooperatives de crèdit. 1.7 Cooperatives d’ensenyament. 1.8 Cooperatives d’habitatges. 1.9 Cooperatives sanitàries. 1.10 Cooperatives de serveis. 1.11 Cooperatives de treball associat. 1.12 Cooperatives integrals. 1.13 Cooperatives de foment empresarial. 2. Impacte socioeconòmic. 2.1 Introducció. 2.2 Beneficis. 2.3 Ressò en la societat. 2.4 Exemples de cooperatives d’iniciativa social. 2.5 Recull de dades sobre aspectes socioeconòmics de les cooperatives catalanes. Unitat didàctica 3: Estructura organitzativa d’una cooperativa. Introducció i objectius. 1. Òrgans i funcions. 1.1 Òrgans socials. 1.2 L’Assemblea General: funcions i tipus. 1.3. L’Assemblea General: funcionament. 1.3.1 Comunicació de la convocatòria: mitjans i termini. 1.3.2 Contingut de la convocatoria. 1.3.3 Constitució de l’Assemblea i adopció d’acords. 1.3.4 Actes i certificats. 1.4 El Consell Rector. 1.5 La direcció o gerencia. 1.6 La Intervenció de Comptes. 1.7 El Comitè de Recursos. 2. Drets i obligacions dels socis. 2.1 Drets dels socis. 2.2 Obligacions dels socis. 3. Règim econòmic. 3.1 Introducció. 3.2 El capital social. 3.3 La determinació dels resultats. 3.3.1. Tipus de resultats comptables. 3.3.2. Excedent. 3.3.3. Pèrdues. 3.4 El fons de reserva obligatori. 3.5 El fons d’educació i promoció cooperatives. Resum. Unitat didàctica 4: Recursos humans. Introducció i objectius. 1. Pla d’acolliment de nous membres. 1.1 Regulació. 1.2 Activitat econòmica basada en les persones. 1.3 Principi d’adhesió voluntària i oberta. 1.4. L’accés a la condició de sòcies de les cooperatives. 1.4.1 Mesures d’igualtat. 1.4.2 Accions positives. 2. Anàlisi de llocs de treball. 2.1 Activitats clau de l’anàlisi. 2.2 Anàlisi de l’entorn. 3. La selecció en una cooperativa. 3.1 Introducció. 3.2 Etapes que formen part d’un procés de selección. 3.3. L’entrevista de selección. .3.3.1 Tipus d’entrevista. 3.3.2 Fases. 3.4 Tipologia de proves en el procés de selección. Resum. Unitat didàctica 5: Habilitats directives per a la cooperación. Introducció i objectius. 1. Lideratge cooperatiu. 2. Conflicte i negociació. 2.1 Conflicte: concepte i característiques. 2.2 Elements del conflicto. 2.3 Evolució del conflicto. 2.4 El model de cooperació en la negociació del conflicto. 3. Treball en equip. 3.1 Diferència entre els grups de treball i els equips de treball. 3.2 Requisits del treball en equip. 3.3 Beneficis del treball en equip. 4. Comunicació interpersonal. 4.1 Introducció. 4.2 Elements de la comunicación. 4.3. Etapes d’un procés de comunicación. 4.3.1 Fases. 4.3.2 El missatge. 4.4 Barreres en els processos de comunicación. 4.5 Tècniques de comunicació efectiva. 4.6 Escolta activa y escolta empática. 4.7 Aspectes no verbals de la comunicació interpersonal. Resum. UNITAT DIDÀCTICA 6: LA INTEGRACIÓ DEL NOU EMPLEAT EN LA UNITAT ECONÒMICA: LA SOCIALITZACIÓ. INCORPORACIÓ A LA COOPERATIVA. Introducció i objectius. 1. La integració del nou empleat en la unitat econòmica: la socialització. incorporació a la cooperativa. 1.1 Contingut que s’ha de fer constar als estatuts socials. 1.2 Tipus de socis. 1.2.1 Introducció. 1.2.2 Socis de primer i segon grau. 1.3 Socis comuns. 1.4 Socis de treball. 1.5 Socis col•laboradors. 1.5.1 Definició. 1.5.2 Altres característiques dels socis col•laboradors. 1.6 Socis temporals. 1.7 Socis excedents. 2 El pas de treballador a cooperativista: l’admissió com a soci. 2.1 Requisits necessaris. 2.2 Fases. 3 La baixa de soci. 3.1 Introducció. 3.2 Baixa voluntària. 3.3 Baixa obligatòria. 3.4 Baixa disciplinària per expulsió. 3.5 Efectes econòmics de la baixa. Resum

{{ reviewsTotal }}{{ options.labels.singularReviewCountLabel }}
{{ reviewsTotal }}{{ options.labels.pluralReviewCountLabel }}
{{ options.labels.newReviewButton }}
{{ userData.canReview.message }}

Rellene el formulario

Nombre*
Correo electrónico*
Interesado en*
Teléfono de contacto*
Consulta
Scroll al inicio

Registro de usuario

Usuario*
Nombre*
Apellidos*
Email*
Contraseña*
Repetir contraseña*