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Contratos para la formación y aprendizaje

¿Qué es un contrato de formación para la formación y el aprendizaje?

Es una modalidad de contrato laboral creado para promover e incentivar la contratación de jóvenes (menores de 30 años), cuyo fin es que el trabajador adquiera la formación profesional específica, teórica y práctica, de un oficio en su puesto de trabajo.

El contrato de para la formación y aprendizaje es un contrato bonificado en el que la empresa puede reducirse hasta el 100% los los costes de Seguridad Social.

Ofrecemos los siguientes servicios asociados al contrato para la formación y el aprendizaje:

  • Actividad formativa: Impartición y tutorización de los cursos. Seguimiento y evaluación de la formación.
  • Servicio integral en la gestión documental: Cumplimentación y envío de la documentación necesaria para formalizar el contrato. Gestión del registro de la documentación en el SEPE.
  • Atención personalizada a empresas y colaboradores: Resolución de dudas. Actualización en normativa. Cumplimentación y registro de la documentación.
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